Lugesin hiljuti ühest Soome mööblifirmast, kes suutis oma klienti tõeliselt jalust rabada ja seda oma teenuse, mitte tootega. Kui transport jõudis diivaniga kliendi koju, viidi see tuppa, pandi paika…ning teatati, et nüüd lähevad autosse ja et klient võiks oodata kõnet nende firmast. Kliendi telefon helises ning helistajaks oli mööblifirma esindaja, kes küsis kuidas klient rahule…
Kuu: juuni 2017
Kui sa lõpetaksid..
…töö asjadega, mis on lihtsalt jama ja keskenduksid sellele, mis ehitab üles meid ennast ja teisi. Omades julgust teha vähemalt midagigi, mis loob väärtust. Muutes sisemist narratiivi, mis on sageli täis mõtteid oma nõrkustest ja ebaõnnestumistest ning sellest, mida teised meie nõrkustest arvavad. Need ei aita ei sind ega neid, kellest hoolid. Ja ma ei kutsu kedagi…
Loovus saab otsa…
… kui kaob julgus jätkata, kui keegi sunnib kahe jalaga maapeale tulema või kui hakkame võrdlema ennast kellegagi. Loovuse suurim vaenlane on võrdlemine. Meid hoiab kinni teiste arvamus, kriitika… et astuda välja ja anda, mis inimesele võimalik. Võrdlemine vähendab ja kitsendab loovväljendust. Loovus on inimõigus, me oleme loodud looma. Kui ma peaksin andma soovitust loovamaks…
Kui puhkus väsitab
Olla puhkusel ja mõelda tööle või olla tööl ja mõelda puhkusele ei kostu kumbki fun. Tänapäeva inimene ja eriti eestlane, kes on loomult töökas ja suur edasipürgija kogeb harva puhkust. Ma ei mõtle sooja Egiptust, valikut minna suvekoju, vaid sisemist puhkust. Tänapäeval saab tööd teha igal pool, aga see tähendab ka võimalust olla kogu aeg…
Tuut tuut
Uued autod on nagu arvutid ning isesõitvad autod liikluses on vaid aja küsimus. Aga kaasaja auto hoiatus signaal asub sama kohapeal, kus 19 sajandi Fordidel ning kui seda vajutada tekib spetsiifiline hääl. Kui me kasvame milleski ekspertideks, seda raskemaks läheb oma valdkonna nägemine “uute” silmadega. Üks võimalus on kaasata oma väljakutsete lahendamisse teistest valdkondadest eksperte,…
Juhiga ja juhita
Paat võib ulpida juhita päris kaua. Aga ta ei saa valida suunda ega teha mis vaja. Juhi töö algab suuna andmisest, aga ei lõppe sellega. Iga järgnev päev, peale sihi paika panemist, algab fookuse sättimise, väärtuste rakendamise ja usuga oma inimestesse. Uskumatu, mida inimesed suudavad, kui sa lihtsalt usud neisse.